الاتصال بالمنسق الصفحة الرئيسة للبرنامج العناصر الرئيسية للبرنامج دليل البرنامج برامج تدريبية عبر شبكة الإنترنت

التحليل الاقتصادي للتعليم > مُحددات الكسب

إن حصيلة الدراسات العديدة يمكن أن تضع هذه المحددات في الزمر التالية:

  • مؤشرات خصائص العامل الذاتية والمكتسبة، مستوى الذكاء، التعليم، التدريب
  • مؤشرات الخلفية الاقتصادية ـ الاجتماعية للعامل.
  • مؤشرات سوق العمل المؤسسة، القطاع، المنصب، … النظم.

وعلى العموم فإن معادلة رأس المال البشري بشكلها النيوكلاسيكي المبسط تقتصر على التعليم والخبرة وتأخذ الشكل الآتي:

R = f (S , E)

حيث:
R هو مستوى الأجر
S هي سنوات التمدرس
E هي سنوات الخبرة

والشكل الدالي الدقيق يختلف من دراسة لأخرى. كما أدخلت متغيرات أخرى كان إهمالها يقود إلى تحيز في معاملات E,S (مثلاً أثر نوعية التعليم أو مكان الإقامة…) وكانت تستعمل بيانات مقطعية عوضاً من بيانات طولانية لا يسهل توفيرها.

وإن طريقة دالة الكسب "الموسعة" يمكن أن تستعمل لتقدير العوائد للتعليم عند مختلف المستويات بواسطة تحويل متغير سنوات التمدرس المتصلة إلى سلسلة من المتغيرات الوهمية بالعودة إلى حلقات التمدرس المكملة الرئيسية أي الابتدائي و الثانوي العالي أو حتى لمختلف أنماط المناهج (مثلاً المهني مقابل العام) من نفس المستوى التعليمي الواحد.

 










جميع الحقوق محفوظة © 2004 المعهد العربي للتخطيط - الكويت
api@api.org.kw: تلفون: 4843130 (965) - 4844061 - 4848754 | فاكس: 4842935(965) | صندوق بريد 5834 صفاة دولة الكويت | البريد الإلكتروني